Wat ga je precies doen
Als Teamleider Parkeerbeheer draag je bij aan het soepel laten verlopen van de dagelijkse werkzaamheden op onze locaties in Heerlen, Roermond en Venlo. Je coördineert een team van 8 collega’s verspreid over 6 locaties en zorgt ervoor dat de dienstverlening altijd van hoog niveau blijft. Met jouw organisatorische vaardigheden en oog voor procesverbetering weet je structuur aan te brengen in een dynamische omgeving. Daarnaast ben je een verbindende factor binnen het team en stimuleer je samenwerking om gezamenlijke doelen te behalen.
Wat je gaat doen:- Coördineren: je zorgt ervoor dat jouw team van parking hosts alles heeft wat nodig is om hun werk goed uit te voeren.
- Coachen: je begeleidt medewerkers in verzuimtrajecten, ontwikkeltrajecten en persoonlijke doelen, met ondersteuning van een HR-consultant.
- Toezicht houden: je ziet erop toe dat procedures, processen en werkmethoden correct worden toegepast.
- Monitoren: je houdt de KPI’s op orde en zorgt dat iedereen weet wat er van hen wordt verwacht.
- Verbeteren: je denkt proactief mee over hoe onze operatie nog efficiënter en effectiever kan worden.
Wat bieden we jou
Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook uitstekende arbeidsvoorwaarden. We investeren graag in jouw ontwikkeling en zorgen ervoor dat je alles in huis hebt om succesvol te zijn.- Een bruto maandsalaris tussen €3.600,- en €3.800,-;
- Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband;
- Een fulltime werkweek van 40 uur;
- Een leaseauto met tankpas, ook voor privégebruik;
- 30 vakantiedagen, 8% vakantiegeld én een 13e maand;
- Een vitaliteitsbudget van €600,- per jaar en een thuiswerkvergoeding;
- Toegang tot trainingen en opleidingen om jezelf verder te ontwikkelen.
Klaar voor de volgende stap in jouw carrière? Dan kijken wij uit naar jouw sollicitatie!
Functie-eisen
Je bent een gedreven teamleider die het overzicht bewaart, mensen weet te motiveren en graag bijdraagt aan het verbeteren van processen. Met jouw organisatorische vaardigheden en coachende aanpak zorg je ervoor dat teams optimaal kunnen presteren.- Hbo-werk- en denkniveau, aangetoond door opleiding of ervaring;
- Minimaal 2 jaar ervaring in teambegeleiding en -motivatie;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
- Sterk in het prioriteren, plannen en organiseren van werkzaamheden;
- Bereid om eens per vier weken bereikbaarheidsdienst te draaien.
Herken jij jezelf in dit profiel en ben je klaar voor een volgende stap als teamleider? Solliciteer vandaag nog en ontdek wat deze uitdagende functie jou te bieden heeft.
Over het bedrijf
Gevestigd in Venlo, zijn wij een organisatie die zich richt op hoogwaardige dienstverlening en het creëren van uitzonderlijke klantbelevingen. Onze kernwaarden – samenwerking, verantwoordelijkheid en voortdurende verbetering – vormen de basis van alles wat we doen.
Bij ons vind je een open en collegiale werkomgeving waar jouw professionele ontwikkeling centraal staat. We investeren in onze medewerkers met trainingen, groeimogelijkheden en ruimte voor eigen initiatief. Samen werken we aan duurzame resultaten en tevreden klanten.
Klaar om deel uit te maken van een team dat continu streeft naar verbetering en innovatie?
Solliciteren